Claudia A Reis

Ejerciendo en Morristown, New Jersey y sus alrededores, Claudia A. Reis es socia del bufete de abogados de New Jersey Lenzo & Reis, LLC. La Sra. Reis ha dedicado su carrera legal a la práctica del derecho laboral. Mientras que anteriormente defendía y asesoraba a clientes corporativos grandes y pequeños, así como a agencias gubernamentales, en diversos temas de empleo, ahora centra su carrera en representar a personas que han sido sometidas a una conducta laboral ilegal o ilícita. La Sra. Reis acredita su experiencia previa de defensa y asesoramiento a empleadores con su capacidad para evaluar clientes y casos desde el momento en que ingresan a nuestras oficinas. Esta capacidad le permite a la Sra. Reis (1) anticipar, desarrollar estrategias y maniobrar en torno a las tácticas de defensa y (2) abogar de manera más agresiva en nombre de sus clientes al ser más proactiva y anticiparse a los métodos típicos utilizados por los abogados de la defensa para detener el litigio y/o intimidar a sus antiguos empleados de otro modo. A lo largo de su carrera, la Sra. Reis ha desarrollado un enfoque personalizado para la práctica de la ley. Este enfoque requiere que pase suficiente tiempo con cada cliente para comprender su entorno de trabajo, tareas laborales, situación, necesidades, deseos, motivaciones, fortalezas, debilidades y daños. En consecuencia, las relaciones profesionales de la Sra. Reis fomentan la interacción y la confianza que permiten conversaciones abiertas, francas y honestas que satisfacen las necesidades de sus clientes de la manera más eficiente, económica, personal y directa. La práctica de la Sra. Reis abarca todos los aspectos del derecho laboral, incluido el acoso sexual, la discriminación (relacionada con el sexo, la edad, la raza, la orientación sexual, la nacionalidad de origen, el estado familiar, la condición de pareja doméstica, la religión, los estereotipos de género inadmisibles, la identidad o la expresión sexual de género, embarazo, discapacidad, responsabilidad por servicios en las Fuerzas Armadas), represalias y reclamos relacionados con leyes estatales y federales de licencia y leyes de salarios y horarios. Además, la Sra. Reis brinda a los clientes asesoramiento sobre diversos asuntos laborales, que incluyen, entre otros, la expectativa de privacidad de los empleados en el lugar de trabajo. También estudia, revisa, redacta y brinda asesoramiento de manera rutinaria sobre los acuerdos de despido, los acuerdos de arbitraje, los acuerdos de liquidación y las exenciones, y los manuales de personal. A lo largo de los años, también ha litigado con éxito, representó a clientes en diversos foros administrativos, trabajó en numerosas apelaciones y representó a clientes en mediaciones y negociaciones ordenadas por el tribunal, privadas y/o requeridas por agencias administrativas. La Sra. Reis se graduó en 2001 de Rutgers School of Law - Newark y en 1995 se graduó de Rutgers College. Mientras estudiaba en Rutgers School of Law, fue docente adjunta en el programa de investigación y redacción de textos jurídicos, así como editora de notas y comentarios para la revista Computer & Technology Law Journal. La Sra. Reis es miembro de la Sección de Trabajo y Empleo del Colegio de Abogados del Estado de New Jersey, en la cual actualmente se desempeña como editora general de la publicación trimestral Labor & Employment Quarterly, y también es miembro del Colegio de Abogados de los EE. UU. La Sra. Reis también se desempeña como Presidente de la Asociación Nacional de Abogados de Empleo/New Jersey (NELA/NJ, por sus iniciales en inglés) y también es miembro de la Asociación Nacional de Abogados de Empleo (federal). También es abogada de Sidney Reitman Employment Law American Inn. En 2005, la Sra. Reis también co-dictó una clase de Negociaciones en Seton Hall University con el estimado Lee E. Miller.